En el día de hoy (02.02.24) ha sido firmado, en la sede del Instituto Regional de Mediación de Arbitraje y Conciliación, el nuevo Convenio Colectivo de Hostelería y Actividades Turísticas de la Comunidad de Madrid, con vigencia temporal de 1 de enero de 2023 a 31 de diciembre de 2025.
Como principales novedades destacan, entre otras, la regulación del nuevo plus compensatorio de formación, contrato a tiempo parcial, contrato fijo discontinuo y el seguro de incapacidad permanente y fallecimiento.
Ahora se iniciarán los trámites ante la Dirección General de Trabajo de la Comunidad de Madrid para su depósito, registro y publicación.
